近日，湖北一名19岁的叉车工友因被老板扣了1500元工资，一气之下将工厂内价值百万的机器设备砸了。
 
据悉，事发当天，这名工友开叉车时不小心撞坏了三块板子，而正是因为这三块板子，工厂老板当下决定要扣他1500元工资。工友听后顿时血气上涌，钻了牛角尖，想着你扣我工资不让我好过，那我也不能放过你。于是开着叉车就在工厂里一顿乱推，顿时现场就被毁的一片狼藉。
 
本来这件事情找老板商量一下可能也就过去了，但这名工友明显是走了极端，不仅毁坏了场内的石材，还将厂房内的设备一并毁坏了。初步推算，老板的损失可能要上百万元。
 
事发后，许多网友都为这名工友鸣不平，表示工资凭什么说扣就扣，就应该给这种无良老板上一课。也有一些网友比较理智，认为为了1500元，搞出这么大的损失，最后还要自己承担责任，实在是太不值得了。
 
根据《刑法》第275条规定，犯故意毁坏公私财物罪的，处3年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处3年以上7年以下有期徒刑。本案中的工友造成的损失很显然不仅仅是造成了一点损失的问题了，已经符合数额巨大这个标准。那么这就意味着，他将面临的刑罚很可能在3-7年之间。
 
不仅如此，这位工友在受到刑事处罚之外，其所造成的损失还是需要尽数赔偿。也就是说，在出狱之后，这名工友仍将背负上百万的债务。
 
综合来看，遇到不公的事情先不要选择意气用事，尽可能用平和的方法去解决。这名工友完全可以考虑先与老板理论，实在理论不成也可通过劳动仲裁的方式有效地解决问题。