提前解除合同应否付违约金？

提前解除合同应否付违约金？公司事务

深圳律师 2022-04-17 02:59

提前解除合同应否付违约金？上述问题涉及对《劳动法》有关条款的理解问题。《劳动法》第31条规定，劳动者解除劳动合同，应当提前30天书面通知用人单位。从表面上看，《劳动法》第31条似乎规定了劳动者绝对的辞职权，但实际上，理解《劳动法》第31条应结合《劳动法》第17条第2款的规定。《劳动法》第17条第2款规定：劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行合同规定的义务。而劳动合同期限和违反劳动合同的责任是劳动合同中的必备条款。违反劳动合同期限，提前解除劳动合同应属违约行为，应当向用人单位支付违约金。,

延伸阅读

当地回应14岁女生解约MCN反被索赔

封面新闻记者石伟“这个机构瞒着家长跟未成年小孩签的合同，里边几十条‘公司有权做什么’，几乎没有我小孩有权做什么的内容。”7月27日，山东德州的李丽（化名）向媒体求助，14岁的女儿小云与济南一家MCN
14岁女生解约MCN被索赔家长发声

封面新闻记者石伟“这个机构瞒着家长跟未成年小孩签的合同，里边几十条‘公司有权做什么’，几乎没有我小孩有权做什么的内容。”7月27日，山东德州的李丽（化名）向媒体求助，14岁的女儿小云与济南一家MCN
女校长涉嫌诈骗数千万后跳江身亡

7月8日上午，四川泸州市中级人民法院第十四审判庭座无虚席，备受关注的29名原告诉被告童某荣、财付通支付科技有限公司、广州网易计算机系统有限公司一案二审开庭，庭审一直持续到8日13时许结束，法庭宣布休庭